马来西亚 HRDF 可申请团建:在浪中岛夏日海湾度假村(Summer Bay Resort)规划更有价值的公司团建之旅

HRDF Claimable Team Building in Malaysia: Plan Your Company Retreat at Summer Bay Resort, Lang Tengah Island 马来西亚 HRDF 可申请团建

每个月,符合条件的公司都需要缴付 HRDC levy,也就是公司每月投入的培训款项。这笔款项会进入由 HRD Corp 管理的培训基金,而不少雇主至今仍习惯把这笔基金称为 HRDF。对于拥有 10 名或以上马来西亚员工 的公司来说,这项缴付通常是每月工资的 1%。一年累积下来,这并不是一笔小数目。以一家公司拥有 40 名员工、每人平均月薪 RM4,000 来计算,一年就是 RM19,200。  

这并不是额外税务,而是公司已经缴付、可用于合格培训项目的培训经费。问题在于,很多公司持续缴付,却没有持续善用。如果这笔培训款项长时间没有使用,部分余额可能会被取消,最后只保留 RM10,000。  

这也是为什么,一场规划完整的团建活动对公司来说非常实际。它能让企业把原本已经投入的培训预算,转化成更直接、更有价值的团队体验,同时也让员工有机会在更投入的环境中建立联系、放松充电,并在过程中共同成长。来到浪中岛夏日海湾度假村(Summer Bay Resort),这样的体验会更完整,也更值得安排。 

 

HRDF、HRD Corp 和 HRDC levy 分别是什么意思? 

这几个词经常一起出现,但它们的意思并不一样。 

名称 

意思 

HRDC levy 

公司每月缴付的培训款项 

HRDF 

由这些培训款项累积而成的培训基金 

HRD Corp 

负责管理基金、申请与 claim 的机构 

虽然现在很多人会说 HRDC levy 或 HRD Corp,但在日常沟通中,很多雇主还是习惯直接说 HRDF。所以当大家讨论可申请培训、公司团建或企业培训行程时,这几个词通常都会一起出现。  

团建可以申请 HRDF 吗? 

可以,但前提是这场团建必须被规划成一个正式培训项目,而不是单纯的公司出游或休闲活动。 

如果公司希望让这类团建活动符合可申请的方向,重点在于整个项目必须有清楚的培训结构,并且在开始前就通过正确流程安排好。实际操作上,通常包括与合资格的培训机构合作、准备好所需文件,并确保整个活动有明确的课程内容和出席记录。  

以下几点尤其重要: 

  1. 合资格的培训机构

整个项目需要由符合相关要求的培训机构安排或执行。 

  1. 清楚的课程结构

申请时通常需要配合报价单或发票、讲师资料,以及课程时间表或培训内容说明。也就是说,这场团建不能只是“出去玩”,而必须有明确的培训安排。  

  1. 出席记录

出席情况很重要。相关流程通常也会涉及参与者的出席要求,所以团队的参与记录必须安排妥当。  

  1. 正确的申请与文件准备

整场活动需要在开始前,按照正确流程完成规划与申请,相关文件也需要准备齐全。申请一般需要在活动开始前提交。 

这也表示,户外活动或海岛型团建活动一样可以纳入其中。真正重要的,不是活动在室内还是户外,而是它是否被放进一个有清楚目标和结构的培训安排里。  

为什么海岛型团建更有效? 

一场公司团建的效果,不只是由正式课程决定,环境也会直接影响团队的投入程度、互动方式,以及整场活动最后留下来的印象。 

一般城市里的场地虽然方便,但也很容易让人觉得只是把办公室活动搬到另一个空间而已。员工可能人到了,心却还留在工作模式里,整场活动自然就少了一种真正放松和投入的感觉。 

海岛型团建不一样。它会让团队从日常环境中抽离出来,节奏会慢下来,专注度会提高,人与人之间的互动也更自然。正式环节固然重要,但很多真正有价值的团队时刻,往往发生在活动前后、用餐时、聊天时,或者大家一起放松的时候。 

这就是为什么,地点本身会直接影响一场团建是否真正成功。 

为什么浪中岛特别适合公司团建? 

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浪中岛能为公司团建带来许多内陆场地难以提供的优势,其中最重要的一点,就是它真正把团队从办公室环境中抽离出来。 

这种抽离感之所以重要,是因为它能让整场团建更有聚焦感。团队不需要一边参加活动,一边分心处理工作,也不会持续受到城市节奏和日常事务的干扰。相反地,大家会在整个行程中,共同待在同一个目的地、按照同一个节奏安排活动,并处于同一个环境之中。 

这会让整场团建更有目的性,也让真正重要的团队时刻有更多空间自然发生。这些时刻不仅出现在正式环节里,也包括用餐时、活动结束后,以及一天中那些较安静、较放松的时段,因为往往正是在这些时候,团队成员之间的交流会更加自然。 

浪中岛夏日海湾度假村(Summer Bay Resort)为企业团队提供什么? 

浪中岛夏日海湾度假村(Summer Bay Resort)把企业团建真正需要的元素整合在一起,让整场活动更容易安排,也更值得参与。与其把公司团建当成单纯的场地预订,我们提供的是一个把正式课程、住宿、活动、餐饮和整体安排结合起来的完整体验。 

  1. 适合正式课程的会议厅

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我们的专用会议厅最多可容纳 50 位参与者,并配备 影音设备、投影机 和 座位。这让它非常适合作为早晨简报、工作坊带领、策略讨论、内部汇报,以及其他正式课程环节的主要空间。 

相比起把普通度假村空间临时改成工作场地,公司在这里会有一个更适合执行正式内容的环境,同时又不会失去身处海岛团建的放松氛围。 

  1. 更有团队价值的户外活动安排

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在浪中岛夏日海湾度假村(Summer Bay Resort),团队体验不会只停留在会议厅里。大家可以参与一系列让行程更有动感、更有层次的活动,例如 Flying Fox、丛林徒步、浮潜、跳岛游、皮划艇或立式划桨、海钓、珊瑚种植、沙滩排球、拔河等等。  

这样的活动组合,让公司在设计团建时有更大的弹性。有些团队适合更有挑战性和节奏感的安排,有些则更适合较轻松的水上活动,或者在挑战、探索和放松之间取得平衡。把这些选择集中在同一个地点,也让整场团建更容易规划得丰富而完整。  

  1. 适合不同团队规模与需求的住宿选择

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浪中岛夏日海湾度假村提供多种房型选择,包括 家庭房、海景房、双人房、初级套房、直通泳池房 等等。不同房型可容纳的人数,从 2 位成人 到 6 位成人 不等。 

这样的安排弹性,对企业团队来说特别重要。因为一场公司团建往往会涉及不同部门、不同住宿偏好,以及不同职级的安排。房型选择越多,整体住宿安排就越容易规划得更舒适、更有条理,也更符合整组团队的实际需要。  

  1. 正式行程之外也有适合团队放松交流的空间

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一场成功的公司团建,不只是看正式课程做了什么。有些最有价值的团队时刻,反而发生在正式内容结束之后,大家比较放松、也更自然交流的时候。 

在浪中岛夏日海湾度假村,团队可以在 Sunset Lounge、mamak stall 和 海景休闲区 继续延伸这段体验。这样的共享空间,让整场团建有更自然的节奏,也让团队在忙完一天的会议或活动后,更容易一起放松、聊天和建立联系。  

  1. 从开始到结束都更顺畅的整体安排

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规划公司团建最困难的地方,往往不是课程本身,而是围绕它的所有安排。交通、接送、船只接驳、住宿、餐食、活动时间,这些细节一旦分开处理,很快就会变得费时又费神,尤其是对已经很忙的 HR 团队来说更是如此。 

在浪中岛夏日海湾度假村,这一切会容易很多,因为整个团建体验本身就已经整合在同一个地点。我们可以协助安排 机场接送、往返岛屿的船只接驳、不同住宿选择,以及结合本地与国际料理的 自助餐饮安排。这样一来,组织者就不需要再分别协调太多不同单位,而可以把更多注意力放在团建本身。  

如果你想进一步了解浪中岛夏日海湾度假村如何打造更完整的企业团建体验,也可以继续看看这篇文章。 

 

总结 

一场 HRDF 可申请的团建活动,不应该只是为了完成培训流程。它更应该帮助公司把 HRDC levy 转化为真正有意义的团队投入,同时让员工在过程中获得更好的互动、连接与成长。当规划、地点和执行都配合得当时,这场团建就不再只是一次安排好的活动,而会成为真正能够凝聚团队的体验。 

在浪中岛夏日海湾度假村,这样的体验都能在同一个地点里完成。无论是专用会议厅、灵活的房型选择、丰富的海陆活动、适合放松交流的共享空间,还是更顺畅的整体安排,我们都让整场公司团建更容易规划,也更值得期待。  

 

让浪中岛夏日海湾度假村(Summer Bay Resort)规划你的公司团建! 

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如果你的公司正在寻找一个更有效的方式,把培训预算转化成一场规划完善的团建活动,浪中岛夏日海湾度假村可以提供更合适的场地与支援。 

一场成功的公司团建,不只是选一个地点那么简单。课程内容需要规划得仔细,整体安排需要顺畅,最后呈现出来的体验,也必须让组织者和团队都觉得值得。也正因为如此,前期是否有清晰的协助,往往会带来很大的差别。 

我们如何协助你的公司团建 

  1. 协助HRDC claim 相关流程 

我们可以在申请与 claim 的流程上,提供更清晰的协助和指引,让整个过程更有方向,也减少不必要的混乱。 

  1. 按照公司需求规划团建内容

我们会根据团队人数、预算和整体目标,协助你规划出更适合公司的团建安排,包括地点、行程设计,以及整体体验的方向。 

  1. 在同一个地点完成更完整的安排

从住宿、餐食,到交通协调、团队活动和整体流程,都可以更有系统地整合成一个完整方案,而不是分散处理。 

  1. 减轻组织者的压力

当关键安排在前期就更明确地对齐,整个规划过程会更容易管理,也更适合已经忙于其他事务的 HR、管理层和内部负责人。 

  1. 让团队更专注在活动体验本身

一旦安排到位,团队就可以把注意力放在真正重要的部分,也就是全程投入、好好参与、享受彼此相处的时间,并从这场团建中获得更多价值。 

如果你的公司要安排一项HRDF 可申请的团建活动,浪中岛夏日海湾度假村已经准备好协助你打造一场更有结构、更顺畅、也更值得参与的公司团建活动。欢迎联系我们,开始规划你们的公司团建。 

 

常见问题 

1. HRDC levy 可以用来做公司团建吗? 

可以。只要整场团建是以正式培训项目的方式来规划,并通过正确流程安排,HRDC levy 就可以用于支持公司团建。对企业来说,这笔培训款项本来就是可用于合格培训项目的预算,关键在于整个活动的结构、文件和流程都要安排妥当。  

2. 在浪中岛夏日海湾度假村举办的团建可以申请 HRDF 吗? 

可以。只要这场团建是以培训项目的形式规划,而不是单纯的休闲活动,它就可以朝 HRDF 可申请 的方向安排。关键在于整个活动必须有适当的培训结构、相关文件和出席记录。  

3. HRDF、HRD Corp 和 HRDC levy 有什么分别? 

这三个词彼此相关,但意思并不一样。HRDC levy 是公司每月缴付的培训款项,HRDF 是由这些培训款项累积而成的培训基金,而 HRD Corp 则是负责管理基金、申请和 claim 的机构。在日常使用上,很多雇主还是会直接把整个系统称为 HRDF。  

4. HRDF 可申请的团建活动需要提前多久申请? 

申请应该在活动开始之前完成。实际操作上,越早规划越好,这样才有足够时间把整体结构、所需文件,以及公司内部安排都准备妥当。  

5. 为什么选择浪中岛夏日海湾度假村来举办 HRDF 可申请的团建活动? 

因为浪中岛夏日海湾度假村把企业团建真正需要的元素整合在一起。无论是专用会议厅、灵活房型、丰富的海陆活动、适合放松交流的共享空间,还是更顺畅的整体安排,都让整场团建更完整、更容易组织,也更值得团队投入。